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紀元前教師は2月の最後の週に調停に戻ります

紀元前教師は2月の最後の週に調停に戻ります


6月末から契約を結んでいない州の教師は、紀元前との調停に戻る予定です。公立学校雇用者協会。

日付は2月の最後の週とB.C.に設定されています約45,000人の会員を擁する教師連盟のTeri Mooring会長は、3月にさらなる希望があると述べました

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「私たちはここで何らかの進歩を遂げる必要があると感じています」と彼女は言いました。

調停者はデイビッド・シャウブであり、彼は労働委員会によって任命され、夏以来会談に参加しています。

係員は、調停者の報告書が11月にリリースされて以来、意味のある調停はなかったと述べたが、当事者は12月に数日間会った。 「私たちはしばらくの間テーブルに戻ることについて話していました。」

係留によれば、BCTFは採用と維持の問題に対処するのに十分ではなかったため、調停者の報告を拒否しました。 「そして、その報告書が発行されてから、教師不足はさらに悪化しました。」

B.C.での教師の支払いムーアリングは、アルバータ州は紀元前よりも年間1万ドル多く支払っていると付け加えた、全国の2番目に低い管轄区域です。教師の給料。

彼女は、教師の不足は紀元前北中部の平和地域で特に顕著であると述べました。適切な認定を受けていない「前例のない」数の人々が教室で教えています。たとえば、ドーソンクリークで23人、ケスネルで18人です。

グレータービクトリア教師協会のウィノナウォルドロン会長は、州の職務行動計画が教師による投票で承認され、職務行動のエスカレーションを規定していると述べました。

「しかし、私たちはその点にたどり着くのではなく、公正で交渉された取引を得ることができるだけです」

Saanich Teachers 'Associationの会長であるDon PetersonはWaldronのコメントを繰り返し、調停者のプロセスに対するコミットメントがあると述べました。

係留は、BCTFは調停が進行中の間、いかなる職務にも従事しないと述べた。 「しかし、私たちは1年間テーブルにいます。人々は、まだ契約を結んでいないことに非常に不満を感じています。」

ジョブアクションプランのフェーズ1はメンバーの参加と教育に重点を置いており、ムーアリングはメンバーへのメールで、フェーズ2は会員投票を必要とし、教師の管理タスクを対象とすると述べました。

課外活動やボランティア活動は影響を受けません。

フェーズ2の最初の強調点は、教師不足の深刻さです、とメールは述べています。教師がピケットする必要はありません。

フェーズ3は別のメンバーシップ投票を必要とし、ローテーションストライキにエスカレートしますが、フェーズ4はフルストライキになります。

この計画の目的は「交渉テーブルに余分な圧力をかけること」であるとメールは述べた。

ワルドロン氏は、地元と州の問題は別々に交渉されているため、BCTFが調停に向かう間、彼女の2,000人のメンバーグループは昨年、求人の募集と補充に関する懸念を含むいくつかの項目を解決しました。

紀元前理事会の議長を務めるアラン・シェル公立学校雇用者協会は、調停者と「すべてがまだテーブルの上にある」と述べました。

「両当事者と協力し、和解と契約に向けて前進するのを助けることは彼の仕事です。」

彼は、主要な問題にはクラスの規模と構成が含まれると述べた。 2016年のカナダ最高裁判所の判決により、紀元前教師がクラスの規模と構成を交渉する権利、これは紀元前に奪われた権利2002年の自由政府。

シェルは、仲介されたセッションの時間枠がどうなるかわからないと言った。

「調停中であれば、それは良い兆候だと思います。」

jwbell@timescolonist.com

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